구직할때 여성은 공식적 방법…남성은 인맥 _페스오브엑자 끝 끝 스트롭스_krvip

일자리를 찾을 때 여성은 공공 고용서비스나 신문 구인광고 등 공식적인 방법을 가장 많이 활용하는 것으로 나타났습니다. 이에 반해 남성은 친구나 직장 동료 등 개인.사회적 네트워크에 더 많이 의존하는 것으로 조사됐습니다. 이는 한국고용정보원이 한국노동패널 자료를 활용해 구직자 1680 여명의 일자리 탐색 방법과 취업성과를 분석한 결괍니다. 성별 일자리 탐색방법 분석 결과 여성은 49% 가 공식적 방법을 활용했고, 남성은 56% 가 개인.사회적 인맥을 가장 많이 활용해 여성이 공식적 방법을 선호하는 것으로 조사됐습니다. 전체적으로는 고용서비스와 구인광고 등 공식적 방법은 42%, 가족이나 친구 등 개인적 네트워크가 33%, 직장 동료 등을 통한 사회적 네트워크 19%, 회사를 직접 찾아다니는 직접지원 6% 등의 순으로 나타났습니다.